Emeklilik koşulları, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından net bir şekilde belirlenir ve bu şartlara uyan vatandaşlar emekli maaşı almaya hak kazanır. Ancak ara sıra karşımıza çıkan erken emeklilik fırsatları, bazı kişilere standart emeklilik şartlarını beklemeden emekli olabilme imkanı sunar. Son olarak EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesi ile yaklaşık 5 milyon vatandaşa erken emeklilik yolu açılmıştı. Şimdi ise EYT’de 2. Dönem başlıyor ve yeni düzenleme ile milyonlarca kişi daha erken emeklilik hakkını elde edecek.
Türkiye’de emekli olabilmek için belirli şartlar bulunur. Bu şartlar arasında sigorta başlangıç tarihi, sigortalılık süresi, yaş sınırları ve prim gün sayısı en önemli kriterlerdir. Ancak bazı durumlarda erken emeklilik fırsatları da doğabilir. Geçtiğimiz dönemde EYT yasası ile yaklaşık 5 milyon vatandaş, yaş sınırlarını beklemeden emeklilik hakkına sahip olmuştu. Ancak EYT fırsatını kaçıran vatandaşlar, yeni bir düzenlemeyi bekliyordu. Beklenen düzenleme sonunda geldi ve EYT fırsatını kaçıranlara yeni bir emeklilik imkanı sunulacak. Kısmi emeklilik ile milyonlarca vatandaş, daha düşük prim ödeyerek yaş beklemeden emekli olabilecekler.
Kısmi Emeklilik Şartları Nelerdir?
Türkiye’de emeklilik sistemi için yeni bir düzenleme yapıldı. Sosyal Sigortalar Kurumu (SSK) ve bağ-kur’lu çalışanlar, kısmi emeklilik sayesinde artık 10 yıl prim ödeyerek emekli olma fırsatını elde edebilirler. Kısmi emeklilik sistemi iki farklı şekilde uygulanır:
- Sigorta girişi 8 Eylül 1999 tarihinden önce olanlar ve SSK girişli olanlar.
- 10 yıl prim ödemiş olmak, yani 3.600 gün prim sayısını doldurmuş olmak.
Ayrıca tarım bağ-kurluları için de 1999 tarihinden önce sigorta girişi bulunuyor olması gerekmektedir. İkinci sistemde ise kısmi emeklilik için 12.5 yıl prim ödemiş olma şartı aranır ve 1999 tarihinden sonra sigorta girişi olanlar için bu düzenleme geçerlidir. Bu düzenleme ile 4.200 gün prim ödeyenler de erken emeklilik hakkını kazanır.
Kısmi emeklilik düzenlemesi şu an Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde (TBMM) onay beklemektedir. Yakın bir tarihte bu düzenleme TBMM’de görüşülüp oylanacak. Plan ve bütçe görüşmeleri tamamlandıktan sonra torba yasa maddelerine sıra gelecek ve bu düzenleme oylamadan geçtikten sonra yürürlüğe girecektir.