Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), emeklilik sistemine getireceği yeniliklerle önemli bir dönüşümü başlatıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın talimatıyla, emeklilik sisteminin daha adil ve erişilebilir olması için harekete geçiyor. İşte, bu devrim niteliğindeki değişikliklerin detayları ve kısmi emeklilik başvurularında beklenen artışlar:
Bağkur Haksızlığına Son
Önceden, Bağkur sigortalıları 9000 prim günü topladıklarında emekli olabilirken, aynı yaş şartı altında SSK’lılar için bu rakam 7200 prim günüydü. Ancak yapılacak olan düzenleme ile Bağkur için emeklilik prim günü şartı 7200’e indirilerek, emeklilik sisteminde eşitlik sağlanıyor.
Bağkur’luların Tercihi: Kısmi Emeklilik
Yeni düzenleme, Bağkur sigortalıları için kısmi emekliliği cazip hale getiriyor. Kadınlar 58, erkekler ise 60 yaşında emekli olabileceklerken, kısmi emeklilik yolunu tercih eden Bağkur’lular, 2700 gün daha az prim ödeyerek aynı emekli maaşını alabilecekler. Bu, Bağkur sigortalıları için 400.000 TL’ye kadar prim tasarrufu anlamına geliyor.
Kısmi Emeklilik Nedir?
Kısmi emeklilik, belirli bir yaşa ulaşmış ancak yeterli prim gün sayısını tamamlamamış sigortalıların, azaltılmış şartlar altında emekli olabilmesini sağlayan bir sistemdir. SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı gibi farklı sigortalılık türleri için uygulanabilir. Bu sistem, sigortalılara normal emeklilik yaşını beklemeksizin emekli olma imkanı sunar.
Kısmi Emeklilik Başvurusu
Kısmi emeklilik başvurusu için gerekli belgeler ve süreç, SGK’nın ilgili birimlerine başvurularak öğrenilebilir. Başvurular genellikle, kişinin bağlı olduğu sosyal güvenlik merkezine yapılır ve süreç, sigortalının durumuna göre değişkenlik gösterebilir. Bu sistem, özellikle yaş şartını karşılayıp prim gün sayısı eksik olan bireyler için önemli bir fırsat sunmaktadır.